Für die berufliche Nutzung
Einen Safety Day vorbereiten, neue Mitarbeitende begrüßen oder einen fiktiven Vorfall analysieren: Wählen Sie eine Aktivität, die zur Arbeit Ihrer Gruppe passt. Ziele, Ablauf und Beispiele sind frei zugänglich. Mit einem verifizierten Konto und einem persönlichen Code können Sie anschließend Pro-Aktivitäten vorbereiten und starten.
Pro-Präsentationen sind frei zugänglich. Vorbereitung und Moderation mit einem bestätigten Konto und einem persönlichen Pro-Code.
Prävention & Safety Day
In sechs Bereichen einer fiktiven Baustelle trifft Ihr Team auf unvollständige Informationen, gleichzeitige Arbeiten und Planänderungen. Jede Situation verlangt eine begründete Entscheidung.
Aktivität entdeckenPrävention & Safety Day
Erkunden Sie vier Bereiche einer fiktiven Werkstatt. Vergleichen Sie Unterlagen und Hinweise, um eine Aufgabe zu Produkten, Arbeitsabläufen und Präventionsmaßnahmen zu lösen.
Aktivität entdeckenSicherheitsbegrüßung
Eine neue Arbeitskraft muss sich in einer fiktiven Werkstatt zurechtfinden. Pläne, zuständige Funktionen und Anweisungen werden zu Teilen einer gemeinsamen Erkundung mit Nachbesprechung.
Aktivität entdeckenUntersuchungen & Entscheidungen
Das fiktive Komitee Cap Horizon muss trotz mehrerer Einschränkungen eine Veranstaltung eröffnen. Eine erste Entscheidung hat Folgen; neue Informationen stellen die Vereinbarung anschließend infrage.
Aktivität entdeckenDie Möglichkeiten
Fragen Sie nach Meinungen, prüfen Sie das Verständnis oder ermitteln Sie Prioritäten. Die Antworten unterstützen Ihre Nachbesprechung.
Vote StudioBei einem fiktiven Problem wählt jede Person einen Ansatz. Vergleichen Sie die Überlegungen und diskutieren Sie sie anschließend.
DéclicGestalten Sie eine schrittweise Ermittlung, bei der die Teilnehmenden Hinweise entschlüsseln und gemeinsam vorankommen.
Escape GamesAktives Lernen ohne unnötige Komplexität
Wählen Sie eine zum Publikum passende Situation. Bereiten Sie Fragen vor, starten Sie die Aktivität und zeigen Sie die Ergebnisse im richtigen Moment. Berufliche Inhalte müssen fiktiv oder konsequent anonymisiert bleiben. Praxisbeispiele ersetzen weder Vorschriften noch das Urteil der Moderation.
Der Ablauf
Eine Vorlage oder ein erster eigener Entwurf.
Wortwahl, Fragen und Dauer.
Ein Sitzungscode oder QR, anschließend der Austausch.
Die Ergebnisse für die weitere Diskussion nutzen.
Hilfreiche Fragen
Die Moderation bereitet die Sitzung vor und teilt einen Code oder QR. Bei unterstützten Aktivitäten nutzen Teilnehmende den Browser auf ihrem Smartphone.
Berufliche Beispiele müssen fiktiv oder konsequent anonymisiert sein. Vertrauliche Daten und geschützte Unterlagen dürfen nicht in Aktivitäten aufgenommen werden.